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الوكالة الوطنية للتشغيل تفتح باب الترشح لإنتداب عديد الإختصاصات للعمل بفرنسا

الوكالة الوطنية للتشغيل تفتح باب الترشح للعمل بفرنسا في عديد الإختصاصات

concours tunisie

TECHNICIEN INSTALLATION RADIO ET FH

Description de poste

En charge de l’installation et mise en service des équipements Telecom réseaux mobiles conformément au cahier des charges du client. Vous assurez le contrôle de la qualité de la liaison du réseau FH ou Radio, analysez le dysfonctionnement et rédigez les cahiers de mesure et de recette

Mise en place des lignes coaxiales, fibres optiques, chemins de câbles, mise en terre étiquetage et alimentationProfil recherché

Technicien supérieur réseaux et Télécom capable de mener les actions suivantes 

-Pose des antennes radio

-Pointage et mise en service des faisceaux Hertziens sur les sites Télécom

-Exploiter les notices techniques des fournisseurs et plans de déploiement des équipements fournis

-Réaliser les mesures radio sur la chaîne antenaire et les tests de communication suite à la mise en service

-Rendre compte des travaux réalisés en complétant avec précision les documents demandés

Expérience exigée  pour ce poste: 03 ans minimum

Salaire annuel brut minimum 32000 euros

Horaires de travail: 35 heures/ semaine

Profil recherché

Technicien supérieur réseaux et Télécom capable de mener les actions suivantes 

-Pose des antennes radio

-Pointage et mise en service des faisceaux Hertziens sur les sites Télécom

-Exploiter les notices techniques des fournisseurs et plans de déploiement des équipements fournis

-Réaliser les mesures radio sur la chaîne antenaire et les tests de communication suite à la mise en service

-Rendre compte des travaux réalisés en complétant avec précision les documents demandés

Expérience exigée  pour ce poste: 03 ans minimum

Salaire annuel brut minimum 32000 euros

Horaires de travail: 35 heures/ semaine

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INGÉNIEUR ARCHITECTE RÉSEAU

concours tunisie

Description de poste

Ingénieur réseau, intégration dans les équipes de la DSI / Direction des Opérations / En charge des Infrastructures réseaux Datacenters (Cisco Nexus + évolution possible vers Cisco ACI) et LAN Site (Aruba 6400 + 6300M + Projet NAC Aruba Clearpass). Le client dispose également de LAN Avaya / Nortel vieillissant, des connaissances dans cette technologie serait un plus.

Le candidat devra avoir une approche structurée des projets (capacité à centraliser les besoins, élaborer un mini cahier des charges, et à analyser la meilleure solution technique).

 Localisation du poste à Paris, durée de la mission 03 ans.

Profil recherché

Maîtrise technique réseau (CISCO , HP … nous avons aussi du NORTEL / AVAYA)

Avec un niveau technique pour support niveau 3 ( PS un bon CCNA sénior pas forcément la nécessité d’un CCNP )

Capable de mener des projets

Production nécessaire de documents techniques ( DAT , DEX, Schéma ….)

Communication en interne et vers les partenaires.

En capacité de proposer des améliorations sur le réseau

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CONSULTANT CHEF DE PROJET OPERATIONNEL

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Description de poste

Un consultant Chef de projet opérationnel. Il accompagnera notre client dans l’implémentation d’une solution de gestion des services et des biens IT (la gestion du cycle de vie des actifs informatiques et des licences). Il assure l’industrialisation et la spécification des processus et leur l’implémentation dans la solution retenue.  

MISSIONS

 Animer les ateliers de conception fonctionnelle (processus) & technique

 Modéliser les processus pour les intégrer techniquement dans l’outil (maquettage et intégration frontal)

    Paramétrer et personnaliser la solution répondant aux besoins du projet (une formation à la solution retenu est prévue dans le cadre du projet)

 Apporter votre expertise, de conseil (AMOA)

Former les utilisateurs à la solution implémentée

 Activités classiques CP (la synthèse des actions menées et les points bloquants, et CR d’activité…)

Contrat de 04 mois renouvelable, salaire selon profil.

Profil recherché

Expérience justifiée dans  les métiers du management des services informatiques (Asset management) : la connaissance et l’administration d’un ou plusieurs outils ITSM est un plus. Outils de maquettage et gestion de processus est souhaitée. Une expérience dans l’intégration de solutions « métiers » similaires ou de type GMAO, BPM, ERP est un plus.  

  Maîtrise des axes d’optimisation des processus transverses d’une organisation.

Candidat doté d’un très bon relationnel, sens du service et capacité d’animation, de synthèse, d’analyse et d’initiative

avec une bonne aisance orale et rédactionnelle

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TECHNICIEN ELECTROMÉCANICIEN H/F

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Description de poste

Sous la responsabilité du Group Leader Maintenance au sein d’une équipe, vous assurez de façon autonome et en sécurité les interventions de maintenance préventive et corrective sur l’ensemble des installations du site.

Profil recherché

Bac +2/3 Electrotechnique ou équivalent

– Bonne connaissance en automatisme

– Connaissances de base, mécanique, pneumatique et hydraulique

– Notions de sécurité machine

– Sens de l’analyse pour l’élaboration de diagnostic de recherches de causes

– Processus logique et méthodique

– Organisation

– Rigueur et autonomie

– Communication

Date de début de contrat et durée : Dès que possible

Période d’essai et sa durée: 2 mois (possibilité de renouvellement)

Horaires de travail : 3×8 (alternance de 3 semaines en nuit fixe et 6 semaines en 2×8)

Salaire annuel brut de (ou une fourchette de salaire) : Selon expérience entre 26000€ et 31000€ sur 13 mois

Périodicité du paiement du salaire: Mensuel

TECHNICIEN DE MAINTENANCE

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Description de poste

Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous assurez le fonctionnement optimal des installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique, automatisme et informatique), en participant à leur mise en service, à leur amélioration en assurant leur maintenance préventive et curative et en respectant les consignes d’hygiène, sécurité, qualité et environnement.

Travail sur 03 postes

Salaire annuel brut de 25000 euro

 Profil recherché

BTS Maintenance industrielle

Connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique automatisme, informatique.

Maîtrise du français et de l’outil informatique