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Tribunal administratif du logement (TAL) recrute avec des Salaires Jusqu’à 90.110$/an

À propos

Le Tribunal administratif du logement (TAL) est une organisation canadienne dédiée à la résolution des différends relatifs aux questions de logement. Sa mission principale est de fournir un cadre légal et équitable pour arbitrer et résoudre les litiges entre propriétaires et locataires conformément aux lois et règlements provinciaux ou territoriaux. Le TAL joue un rôle crucial dans la protection des droits des locataires et des propriétaires, en assurant un traitement équitable et impartial de tous les conflits liés au logement.

Les principales missions du TAL incluent la résolution des litiges de location, l’examen des plaintes relatives aux normes de logement, et la réglementation des locations à court terme. Le tribunal traite une variété de questions liées au logement telles que les augmentations de loyer, les réparations nécessaires, les expulsions, les dépôts de garantie et les litiges sur les baux. En s’assurant du respect des droits et des obligations de chaque partie, le TAL contribue à maintenir un équilibre juste et équitable dans le marché du logement.

Le processus de résolution des litiges au TAL commence généralement par la soumission du différend par les parties impliquées. Une fois le dossier ouvert, une date d’audience est fixée où les parties présentent leurs faits et preuves devant un arbitre ou un juge administratif. Après l’examen des arguments, le tribunal rend une décision contraignante pour les deux parties, basée sur les preuves et les lois applicables. Ce processus assure une résolution des litiges rapide et efficace, garantissant la protection des droits des locataires et des propriétaires.

Tribunal administratif du logement (TAL) recrute avec des Salaires Jusqu’à 90.110$/an

Le Tribunal administratif du logement (TAL) recherche divers candidats pour plusieurs postes, avec des salaires pouvant atteindre 90.110 $ par an. Les postes disponibles couvrent une variété de profils professionnels, notamment des arbitres, des agents de liaison avec les clients, des analystes de politiques de logement et des administrateurs de cas.

  1. AGENTE OU AGENT DE LA SAISIE 
  2. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Saint-Hyacinthe 
  3. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Gatineau 
  4. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Val-d’Or 
  5. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Rouyn-Noranda 
  6. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Joliette 
  7. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Trois-Rivières 
  8. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Shawinigan 
  9. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Rimouski 
  10. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Gaspé 
  11. Technicienne ou technicien-Services aux citoyens, bureau de Granby 
  12. AGENTE OU AGENT DE LA SAISIE 
  13. ADJOINTE OU ADJOINT AU SECRÉTARIAT DU TRIBUNAL 
  14. AGENTE OU AGENT À LA MISE AU RÔLE 
  15. Conseillère ou conseiller en architecture fonctionnelle